Días: 27 y 28 de Septiembre 2018
Lugar: Facultad de Ciencias de la Salud. Sección de Enfermería y Fisioterapia
Usualmente se considera el trabajo en equipo exclusivamente como la suma de intervenciones diferenciadas de profesionales, más o menos protocolizadas, o se da por sentado y resuelto al hablar de la organización por procesos. Un programa integrado necesita no solamente un equipo que trabaje, sino un trabajo de equipo. Trabajar en equipo, así como en red, supone organizar la eficacia y la coherencia de la pluridisciplinariedad, lo que implica una buena circulación de las informaciones entre los integrantes, pero también compartir algo más: las impresiones, la opinión, los sentimientos, y pensamientos en relación con la tarea.
Conseguir compartir el proyecto, la capacidad de colaborar con los otros, confianza y apoyo mutuo y la búsqueda de un terreno común sobre el cual entenderse, son pasos ineludibles para construir un proyecto. Dicho aprendizaje nace de la experiencia. El equipo no solo es un conjunto de profesionales especializados en diferentes disciplinas sino también un colectivo con el cual el paciente establece un tipo de vínculo plural. El equipo-institución se constituye como espacio de teatralización donde se representan los diversos aspectos relacionales de los pacientes, lo cual facilita la discriminación y el reconocimiento de los sentimientos dolorosos y angustiantes que el paciente experimenta.
